Juntos hacemos una profunda diferencia

Julio 2023:
¡Está de vuelta! #ImAMASON REGRESA ESTE MES

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    Encore!
    Este verano, digámosle al mundo: #SoyMason

    El verano pasado, nuestra campaña inaugural en las redes sociales #ImAMason nos ayudó a correr la voz sobre la fraternidad de una manera importante, y entre personas que de otro modo nunca habrían pensado en la masonería. En total, la campaña llegó a más de 2.3 millones de personas en todo el mundo, lo que nos ayudó a batir récords de consultas en línea. 

    Este julio, le pediremos a California Masons que repita su actuación: Dígale al mundo que #SoyMason.  ¡Creemos que podemos hacerlo aún mejor este año! ATodo lo que se necesita es una sola publicación en Facebook o Instagram, usando el hashtag #ImAMason.

    Con ese fin, la Gran Logia enviará instrucciones por correo electrónico a todos los masones después del 4 de julio.Les pediremos a todos los miembros que se sientan cómodos haciéndolo que grabe un video, tome una selfie o escriba una publicación en Facebook o Instagram que explique lo que obtienen de su membresía e incluir el hashtag #SoyMason. De esa manera, podemos compilar estas publicaciones y ayudar a compartirlas aún más. 

    Al mostrar a las personas que nos rodean que ya conocen a un francmasón, incluso si no lo saben, podemos ayudar a desmitificar la masonería en general y tal vez animar a alguien que tenga curiosidad al respecto a que se acerque. Imagínese: ese primo segundo con el que está conectado en Facebook que no sabe cuánto significa su alojamiento para usted. O un compañero de trabajo que siempre ha estado intrigado por la albañilería pero que nunca supo por dónde empezar. Nuestra esperanza es que esas personas vean estas publicaciones y decidan aprender más.

    Así que por favor únase a nosotros en este esfuerzo. Cuenta tu historia de por qué #SoyMason. Juntos, podemos ayudar a desarrollar el esfuerzo para aumentar la conciencia pública positiva e impulsar el futuro de la fraternidad.


    Apertura sobre la albañilería

    Hablemos de números. Estos provienen de una encuesta de 2020 realizada por la Gran Logia de miembros actuales y potenciales.

    • El 74 por ciento de los miembros actuales piensa que es importante aumentar la membresía.. Sólo el cuatro por ciento piensa que no es importante.
    • El 91 por ciento de los miembros actuales se enteraron por primera vez de la albañilería a través de un familiar, amigo o compañero de trabajo.. La televisión, el cine y la web van muy por detrás.
    • A pesar de eso, sobre El 63 por ciento de los miembros no discuten abiertamente sobre la masonería. con los que les rodean. Entre los que no hablan abiertamente de Masonería, dos tercios creen falsamente que tienen que esperar hasta que alguien les pide que hablen de Masonería; El 30 por ciento cree falsamente que no están permitidos. hablar de masonería; y el 3 por ciento simplemente no sabe qué decir.

    Este es un problema solucionable.

    Necesitamos que alentar a los miembros a hablar sobre la masonería y lo que obtienen de ello con las personas que los rodean. Necesitamos que recordarles que se les permite hablar de la masonería sin miedo a romper ninguna regla. (Esto tiende a ser una interpretación errónea de una regla contra la solicitud de membresía, que es diferente a hablar sobre la masonería en general, discutir lo que se obtiene de ella o describir lo que sucede en una logia masónica). Y necesitamos darles herramientas que les ayuden a hablar de la masonería y responder a las preguntas de la gente.

    Eso es lo que el #SoyMason se trata la campaña. ¿No sabes qué decir? DESCARGA NUESTRO NUEVO FOLLETO, Titulado Abriendo la puerta, para obtener algunas respuestas útiles y sencillas a preguntas comunes sobre la masonería. O echa un vistazo a nuestra nueva página web, QUE ES LA MASONERIA, destinado a dar a los recién llegados un sentido básico de las cosas. Estos son un punto de partida para ayudar a los miembros a discutir la fraternidad en general y cómo funciona. Pero las mejores explicaciones vendrán de miembros reales que discutan las cosas reales que obtienen de ello.


    Mejores prácticas y consejos de diligencia debida para asociaciones de pasillos con respecto a la reparación/mejoras de edificios

    Si la Asociación de Pasillos de su alojamiento está considerando o preparándose para realizar reparaciones o mejoras, es importante puntear todas sus I y tachar sus T. Aquí, el equipo de Grand Lodge Real Estate ha compilado algunos recordatorios útiles para ayudarlo a evitar errores comunes.

    • Obtener al menos dos o tres ofertas similares y competitivas sobre el mismo alcance de trabajo por escrito.
    • El alcance del trabajo debe ser completo e indicar las especificaciones sobre materiales, equipos, etc.
    • Para proyectos de renovación complejos, explore contratar profesionales para producir dibujos de diseño, informes de ingeniería estructural, informes de termitas y otras inspecciones de edificios pertinentes como parte de su diligencia debida.
    • Asegúrese de que todos los documentos de licitación/contrato hagan referencia a la asociación del salón y no al albergue como "cliente" o "cliente".
    • Los documentos de licitación/contrato deben definir claramente un cronograma de finalización del proyecto e información de garantía
    • El documento de oferta/contrato debe contener términos de pago progresivo con un pago inicial que no exceda el 10% del costo total del proyecto o $1,000, el que sea menor de los dos.
    • Seleccione un contratista utilizando varios criterios, incluidos el costo, la competencia, el profesionalismo y la reputación, y asegúrese de que el contratista tenga licencia y esté adecuadamente asegurado.
    • Obtener, o hacer que el contratista obtenga los permisos requeridos por la ciudad y/o el condado para el proyecto en cuestión.
    • Formalice la selección de contratistas en una reunión de la junta de la Asociación de Pasillos, que debe reflejarse en las actas de la reunión de la junta.
    • Solicite aportes y aceptación de diversas disciplinas dentro del albergue y la Asociación de salones, y obtenga la aprobación para la financiación del propietario del albergue en una reunión establecida por el albergue, siendo la cuenta de inversión del albergue y el fondo designado del edificio las fuentes de financiación más comunes para los proyectos de mejoras.
    • Obtener la aprobación adecuada por escrito del Comité de Propiedades Masónicas de la Gran Logia para proyectos de mejoras/reparaciones superiores al umbral de $ 25,000, según lo exige el Código Masónico de California (CMC)
    • Antes de que comience cualquier trabajo, obtenga un certificado de seguro de responsabilidad (COI) de cada contratista, nombrando a la Asociación Hall como asegurado adicional y titular del certificado para la cobertura de seguro de responsabilidad general; el COI también debe incluir cobertura de seguro de responsabilidad civil para trabajadores y compensación de trabajadores para contratistas que utilicen empleados y vehículos en las instalaciones de la sala.

    Si su asociación de pasillos tiene alguna pregunta sobre estos consejos y requisitos de diligencia debida para un paquete completo de solicitud de mejoras, envíe un correo electrónico bienestate@freemason.org

    Para su caballete

    Utilice este contenido para correr la voz sobre los recursos proporcionados por la Fundación Masónica de California, los Hogares Masónicos de California y más.

    Servicios de Salud Masónicos:

    Servicios en MCYAF a lo largo de la vida

    El Pabellón de las Casas Masónicas

    Recursos de Casas Masónicas de California

    Red de valor masónica


    Filantropía masónica:

    Biblioteca de Recursos de la Orden Juvenil Masónica

    Sociedad de la piedra angular de la Fundación Masónica de California

    Lista de verificación de los oficiales de julio

    Manténgase al día con el negocio del alojamiento y prepárese para los plazos importantes. Aquí está su lista de verificación de julio.

     Vigilante principal, junto con el Comité Ejecutivo

    • Identificar y acercarse a los miembros para los puestos abiertos de funcionarios electos y designados para 2024.
    • Identifique y acérquese a los miembros para los comités de Auditoría, Retención de Membresía y cualquier otro comité de 2024.
    • Establezca el calendario para 2024 e identifique a los líderes de eventos.
    • Continuar con la preparación del presupuesto 2024.
    • Establezca la fecha de instalación y acérquese al oficial de instalación, al maestro de ceremonias y al capellán.
    • Revisar el progreso de todos los candidatos hacia el avance.
    • Presentar y votar sobre el Campaña de restauración de membresía en una reunión declarada para invitar a los miembros suspendidos a volver al redil.

     Guardián menor

    • Continuar el seguimiento del 100 por ciento de las donaciones de los oficiales al Fondo Anual, con los oficiales dando ejemplo a través de obsequios que representan su capacidad, así como su compromiso con nuestros programas de caridad.
    • Presentar y votar sobre el Campaña de restauración de membresía en una reunión declarada para invitar a los miembros suspendidos a volver al redil.

    Secretario

    • Comenzar a preparar el informe semestral de la actividad de los miembros, que vence en agosto.
    • Presentar y votar sobre el Campaña de restauración de membresía en una reunión declarada para invitar a los miembros suspendidos a volver al redil.

    Tesorera

    • Si su albergue tiene empleados, presente el formulario de impuestos sobre la nómina federal trimestral 941 (a menos que el IRS haya aprobado una presentación anual del formulario 944, con vencimiento en febrero), 
    • Si su albergue tiene empleados, presente el formulario de impuestos sobre la nómina estatal trimestral DE9/DE9C y el formulario de depósito DE88.
    • ¿Utiliza el sistema de nómina Paychex? Paychex completará y presentará las declaraciones de impuestos sobre la nómina trimestrales anteriores por usted. Asegúrese de procesar su nómina en el sistema de nómina Paychex de forma mensual/regular.
    • Comenzar a preparar el informe financiero semestral, con vencimiento en agosto. ¿Usando intacto? El informe está disponible y se genera automáticamente desde el sistema Intacct. Asegúrese de que sus transacciones financieras estén registradas en Intacct y que sus cuentas bancarias estén conciliadas. Si necesita ayuda para actualizar sus registros financieros en Intacct, comuníquese con Servicios Financieros al (415) 292-9170 o serviciosfinancieros@freemason.org.

    Asociación de salón

    • Comenzar a preparar el informe semestral, con vencimiento en agosto.

    ¿Preguntas? Comuníquese con Servicios para Miembros al Memberservices@freemason.org o al (415) 776-7000.

    pregunta del mes

    El mes pasado, preguntamos qué tipo de eventos externos está planeando su albergue para el próximo año.

    • 30% - BBQ/almuerzo/evento familiar
    • 22% - Cena especial
    • 18% - Evento de caridad/recaudación de fondos
    • 17% - Noche de hospedaje en evento deportivo
    • 13 %: ampliar nuestro programa de becas, visitar otro albergue para obtener estudios y becas, proyecto de servicio comunitario, noches de camaradería, socorristas, almuerzo de damas con bingo y degustación de vinos.

    Esta es tu próxima pregunta de la encuesta